スタッフ募集
未経験可！
「現場スタッフ」「現場管理」大募集！
共に成長していきませんか？
水門設備工事や除塵機設置工事といった水処理装置の設置・メンテナンスをメインに
三重県鈴鹿市を中心に活動する株式会社サクマ工業では、
業務拡大・業務量増加に伴い新規施工スタッフを募集しています。
熟練作業員が丁寧に指導いたしますので、熱意さえあれば未経験からでも安心して成長できます。
学歴や職歴は不問。素直で前向きに仕事に取り組める方なら大歓迎！
みなさまからのご応募を心からお待ちしております。
先輩社員の声
尾崎唯斗さん／入社11年目
チャレンジングスピリッツを携え、
チームの力で立ちふさがる難題に挑む。
現在は職長として公共・民間問わずさまざまな現場を担当しています。最近ではポンプ場でホッパーとゲートの更新工事に従事しました。止水版を敷設してゲートを撤去するのですが、なかなか漏水が止まらないなど、特に水相手の仕事は思い通りに仕事が進まないことも多いですね。
そのためこれまでのトラブル事例を事前に学び、数パターン対処法を準備するようにしています。大切なのは、それをチームで共有すること。
みんなで知見を深め解決策を話し合うことで、作業員一人ひとりに当事者意識や責任感が生まれ、成長につながるからです。
また、これまで業界や会社で継承されてきた技術やルールを大切にしながらも、新しいやり方を考え積極的に取り入れていきたいと考えています。今は職長という立場にありますが、自分ひとりで仕事を進めるのではなく、チームワークを大切にみんなでモチベーションや安全意識を高めながら、固定観念に囚われることなく、常に新しい工法・作業手順にチャレンジしていきたいですね。
困難に直面したとき、必ず誰かが 手を差し伸べてくれる風土がここにある。
一番のやりがいは、これまで何もできなかった新人スタッフが仕事を覚え、たとえ小さな仕事であっても完遂できるようになったときです。
個々がそれぞれ成長し、指示がなくとも自然に役割分担が生まれるなどチームがうまく機能するようになると、品質や作業効率も必然的に高まります。
仕事をする上でのモットーは、初心を忘れないこと。
事故は慣れから生まれるものです。現場では大きな危険を伴う作業もあるため、ときには先輩から厳しい指導もありますが、すべてはスタッフの命を守るためです。
サクマ工業にはスタッフが困ったり仕事でつまずいたりしたとき、決して任せっきりにはせず必ず誰かが助けてくれるという風土があります。
そうしたマインドが会社全体に浸透しているため、誰についても着実にスキルアップできる環境があります。
未経験の方も安心して飛び込んで来てください。かく言う私も未経験で入社したひとりです（笑）。
野嵜翔平さん 業歴15 年（協力会社さまスタッフ）
引き渡し時の大きな達成感と、
お客さまからの「ありがとう」を原動力に。
サクマ工業さんの協力会社スタッフとして、これまで二人三脚で多くの現場に携わってきました。主に機械据付業務を担当しており、ゲートや撹拌機といった水処理関連施設に関わるものや、工場内の工作機械・ロボットアーム・コンベアなど、いわゆる機械と呼ばれるものはすべて扱っているといえるほど、多彩な現場を経験させていただきました。
仕事でのやりがいは、やはり達成感。老朽化した機械を撤去し、リニューアルされたピカピカの機械を目の前にすると、仕事の苦労も一気に吹っ飛びます（笑）。自分たちが設置した機械が長きにわたってお客さまから愛され、使っていただける喜びが味わえるのは、この仕事ならではだと感じます。
また引渡し検査時にはお客さまから直接感謝の言葉をいただくことも多く、仕事への大きなモチベーションにもなっています。
チームワークを大切にする社風が、サクマ工業さんの最大の魅力。
仕事で最も気を使うのが安全への配慮です。
重機で何十トンもの機械を据付ける作業は、重大災害のリスクと隣り合わせです。
他社の現場ではありますが、実際に大きな災害を目の当たりにした経験もあり、仕事中は手元を注視しながらも、常に周囲の確認を怠らないように心がけています。
身体リスクはもちろんですが、ひとたび大きな災害を起こせばお客さまをはじめ、多くの方々に多大なご迷惑をおかけしてしまうということを肝に銘じて日々の業務にあたっています。
この業界に入ってからさまざまな会社の方と仕事でご一緒してきましたが、決してお世辞ではなく、サクマ工業さんほど職場のコミュニケーションが良く、チームワークを大切にして当たり前のようにお互いがフォローしあう会社さんを私は知りません。
福利厚生の面でもかなり恵まれていると感じます。私たちの仕事にはスタッフ同士の連携が不可欠です。
そういった意味でも、サクマ工業さんの社風は仕事をする上での大きな魅力となっています。
数字で見るサクマ工業
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設立
2014年
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社員の平均年齢
36歳
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社員数
8名
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職種別人員比率
現場スタッフ54％
施工管理30％
営業8％
経理事務8％ -
未経験の入社率
100%
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平均年収
600万円
キャリアアッププラン
サクマ工業では、未経験で入社し熟練工となった方も多くいます。
真面目に一生懸命仕事に取り組んでいただける方であれば、
会社として全力でバックアップしますのでご安心ください。
さまざまな職種をご用意してみなさまのご応募をお待ちしております。
～3年
新入社員（未経験）
先輩スタッフに同行して、現場にて施工方法を学びながら実際に作業を行い経験を積みます。
玉掛け技能講習、中型自動車免許、ガス主任技術者、フルハーネス型墜落制止用器具取扱特別教育、足場の組立て等作業主任者など、費用はすべて会社負担で、未経験でもさまざまな資格が取得できます。
3年～6年
若手社員/中堅社員（経験者含む）
一通り仕事に慣れてきたら、現場施工を担当していただきます。あと施工アンカー施工士、級土木施工管理技士などを中心に資格を取得します。
6年～
ベテラン社員
現場ではリーダーとしての業務を遂行していただきます。また能力に応じて級土木施工管理技士、アーク溶接作業者、ガス溶接技能者、溶接管理技術者などの専門資格を取得します。
現場管理の仕事を十分こなせるようになった後は、管理職へのキャリアアップとなります。
※経験年数、資格取得については個人差があります。
募集要項
現場施工・製作
水門設備工事や除塵機設置工事といった水処理装置の設置・メンテナンスをメインに、排水処理システム関係の仕事を多く行っておりますので、その一端をお任せいたします。むずかしい仕事というイメージがありますが、ベテラン作業員が一から丁寧に指導いたしますので、未経験から水処理設備工事に挑戦したい方も安心して成長できる職場です。
現場施工・製作 兼 現場管理
現場管理のスタッフも募集しております。
排水処理システム関係の工事において、現場での指示を行います。
現場を左右する重要な仕事となり、経験者の方は優遇致します。
また、ステップアップしたい方も大歓迎です。
